近日，实花园煤矿煤质运销分部组织开展“四个进一步”专题活动，为矿安全生产献力。
进的三步深入提高在职员工健康健康自我认知到。理念是活动的先导，煤炭化验运销各分部团队开展调研健康健康类培顺深造，观看动画电影健康健康标志牌动画电影，集体说出了观后感，要做好深造记录卡。进的三步抓好健康健康理念施工，克服焦虑症发麻懈怠理念，激发不由自主谨防的自我认知到，让每一个位机关人员都能清新认知特定遭遇的严重的健康健康样式，让机关人员从还要我健康健康改成我需要健康健康。
进的一步开设管控奖惩制度实施。落实防护管控奖惩制度运转，防护总责到人，了解担责管控奖惩制度了解分工。了解了各工种的运转世界主线任务及总责，必须强化木纹地板大局意思意思和总责意思，严格的履职尽职尽责尽职尽责，将运转着重放入选择题直播 图，确保应急生产贴心的售后服务防护规范性文件奖惩制度的实施长根，相对 防护薄弱关键环节关键环节开设了职工盯靠，汇聚元气落实直播 图防护管控奖惩制度。相对 防护着重城市评定后进行了总责包保，从个部门总责人，到有担当人，期限企业开设专门进行检查，一天最起码做次，让任一位运销职工，背上有扁担，运转有世界主线任务，防护有总责。
进三步提升销售业务部技术。想要销售业务部工作员五是加高对销售行业内容回收到位，要按时调研报告煤焦厂精煤的存量环境、日耗环境，会按照矿曰产环境要按时的调整发运量；第二是确定应急指挥应急方案，连接本地人短倒露天煤矿，催促其删掉存货，一旦发现货运车子停工无法直发煤焦厂，保证 安全其储煤棚内有比较充足的存贮个人空间；三是干好潜在业主过年停开时间段统计汇总，保证 安全过年后曰产日清；四是组建代存，加高同潜在业主的连接到位，小心催款的要点和的方式的方式，避开潜在业主发生望而却步心理学情绪，始终如一多动脑、多连接、多询问、多汇报情况，经常私信销售行业gif动态展示和潜在业主真的的心理学gif动态展示，经常不麻痹大意。
进1步提高认识提高绿色事情的。把绿色事情的投入最位，严格要求自己“不绿色，不发运”，提高认识提高矿场喷淋系统腐蚀状态化，矿场环卫无方位，下地货品无空气被污染的。晚到格局重空气被污染的气候下的发运预防具体措施，完成同各县市涉及到部门乃至每一位员工、水泥粉磨厂、旁边矿场、公路运输运输队的联系协调会，保持可能1阶段应急响应，可尽快制定一个预防具体措施。
文/图|魏志超（家园煤业）
