开工7天　6次专题会议　5次集中学习

运河露天煤矿为新年活动工作任务给我谨代表人观念加仓

思想上准备充分了，行动上才能跟上。2015年是运河煤矿承压奋进，逆势提升的一年，为打好全年主动战，新年伊始，运河煤矿从明正干部员工思想入手，层层加码，为新年工作加油。

 “领导干部先学一步，深悟一层”

元月二日，运河煤矿迎来2015年的第一个工作日，就在这新年开工第一天，矿即召开全矿机构主管人扩大会议，传达學習學習张广宇总先生集困新公司单位部门工作的工作情况汇报务虚交互上的谈话。 结合2014年工作总结、2015年工作部署，会议强调：适应经济发展新常态，企业将面临着更加严峻的形势和困难，看清形势，看明自己，思想意识到了，才能有正确的工作态度；准备充分了，才能承压奋起，行动上跟进。作为领导干部、作为各单位的负责人，是各项工作的带头人，凡事先学一步，深悟一层，行动上才能更胜一筹。总经理讲话中对机关干部工作提出的要求，对运河煤矿全体干部依然适用，用更高的标准、要求来指导我们的工作，才能取得更大的进步，全体干部要充分认识，深学、深悟、深行。

 “要有‘坐不上’的觉得”

元月五日，早上的调度室会议上，矿长马金平便同心协力全体人员领导人员自学张总管理者控股集团项目预算业务工作会上的说话。练习流程中，矿长马金平说，参与投资集团预决算作业电视电话会议，听到“集团电话有限公司2014年率先概算除运河选煤厂、安居管家选煤厂、佛都户外照明不会有进行外，其它的企业公司都园满进行任務学习目标”时，我真是感觉坐不住。我希望当大家听到这个消息的时候，也应该有“坐不住”的感觉。这是责任心的使然，只有感觉“坐不住了”，才会认真去反省反思，认清形势，转变观念，增强危机感、责任感，知耻而后勇，加压而奋进，在逆势中提升。

 “反骄破满，在思想上艰苦奋斗”

元月六日，运河煤矿召开安全办公会，在安排了近期安全生产工作事项后，会上强调指出，2014年运河煤矿实现连续安全生产十一周年，成绩的取得让我们自豪，但不能自骄自傲，不能认为我们制度已健全了，工作已做得很好了。要看到“繁荣的里面，处处是危机”，看到外部大环境形势给安全带来的影响，看到内部矿井接续生产给安全带来的压力，看到长期安全状态下的职工心理给安全带来的隐患，看到安全的路只有起点没有终点。只有在思想上继续艰苦奋斗，始终保持着警惕和进取，我们才能行进在安全的大道上，才能保证企业平稳顺利发展。

 “要感受到难，由知难而不难”

元月七日，运河矿井厂家名称全权负责任人交互上，矿领导班子与各厂家名称全权负责任人同样借鉴了集团公司周一例会纪要，重点学习集团公司领导工作安排。对集团指出的“2014年尽管难，但因为我们的收入相对稳定，并且高于周边企业，集团上下、干部员工都还没有感到难受”现象，进行自我剖析和反思，对“2015年，可能是集团公司成立以来最困难一年”的形势进行再认识，一致共识：唯有把政治思想和攻势统一的到过紧日子、苦日子上来，就能够变知难为不难。

 “坚定的信念有信心和意志面对我们的严冬”

元月八日、九日，矿阻止正职大于经营乡镇干部们一起学会，在矿长马金平、党组组织部长柴同义的同心协力下，一丝不苟学会 “ppo手机的冻天”等四篇软文。服务平台在全矿各基层单位很多劳务派遣人员中拉开有学会的序章。“伴随中国煤炭市厂的关键十多年的不，运河煤业生孩子场所的关键十多年也渐渐行渐远，在用户喜迎冻天的时刻，小编是喜迎的是深冬”，运河煤业矿长马金平告全矿劳务派遣人员说。冻天回来了，用户 都大量过了，但还都会有更冷，而不一定，是不会是其它的人都开始准备ＯＫ了？！再读“ppo手机的冻天”，学会ppo手机总裁大人华为总裁四篇软文，还是要在能够学会塑造起危中求机的自觉性，让很多乡镇干部们销售人员积极主动了解到公司企业遭受的新形势和比较难度，特色化事业运行设想，适应价值观认识，确定有效果事业具体措施，以坚韧不拔的努力和不必担心比较难度的信念去欢迎新的挑战赛。

思想决定态度，态度决定行动，行动决定未来。仅开工的7天里，运河煤矿便6次召开专题会议，5次组织集中学习，对全矿职工，从干部到职工，通过至上而下的学习教育，在思想上进行层层引导，步步加强，通过思想上加码，意识上的推动，给行动以加力，更为运河煤矿新一年的工作开展加油。

（运河煤矿  王冬）