编者按：每种个体的专职学习生涯都不一帆风顺的，每种个体都可以在操作中会撞见这样的还那样的话的问題，在我在职读研场中会撞见依法打击、麻烦和苦难的时分，惟有有着沙滩心理，方可够出了困惑、打败所有的 ，并顽强拼搏。时代有名的潜能激发学高手安东尼·罗宾认为：反应我哪个是人生的非生活环境，也非遭受，即使我自己所成为哪个样的心理。有着沙滩的心理，方可够成就感灿烂夺目的未来发展。

在转岗中历练       在劳动中蜕变

——记金源媒矿转岗营业员徐磊

每天早上8点，徐磊都会准时来到自己的工作岗位——煤炭发运货场。他的主要职责就是货运车辆调度，对来往进场的车辆进行疏导检查，确保发运现场有序不乱。作为一名转岗职工徐磊和大家一样在自己的岗位上默默无闻，废寝忘食，但是他又和其他人不一样，在转岗的岁月里，他做完了“化蛹成蝶”、达到自的1次破茧而出。

阴阳差错无需耐何

徐磊退伍后，被分配安置到济宁监狱金源分监狱从事狱政管理工作。他和所有的人一样，希望自己能不辜负青春，实现人生理想抱负，在自己的岗位上干出一番成绩。2016年，监狱系统进行体制改革，监企分开势在必行，所有监狱系统都要退出煤矿企业，人员也要进行分流安置，一时间各种消息满天飞。由于政策执行偏差，导致徐磊和其他部分退伍士兵没法提现事业有成真实身份，在未来的监狱退危中只能离开监狱选择到煤矿工作，这个结果对他来说是不可接受的。清闲惬意的本职工作场景将被揍破，体制性的变换，位置的懂得调整，并且对矿井生育的一无所了解，让它认为过了前所没有的害怕和水压。为此，徐磊多次联系各级领导说明情况，要求按照退伍军人安置政策执行事业编制身份，留在监狱工作。但是问题复杂，领导无法给予解决。徐磊想不通，也不甘心，为什么政策在他身上出现了偏差？为什么是这样不公平？去上访、缠领导、提诉求，成了他每天必做的“完课”，强列的抗拒心态和不到萦绕在他的心底，这让各级领导都很头疼，也很无奈。

4月28日，济宁市委市政府统一对济宁监狱退危工作做出部署，并进行了相关文件的宣读和解释，在市委市政府和相关机构的组织下，监狱退危工作正式启动，随着安置政策的公布和分流方案的公开，300多名原济宁监狱的工作人员被转岗到济矿集团金源煤矿工作。此刻所有转岗人员都很茫然彷徨，不知道未来在哪里？方向又在何处？徐磊和各项老板的矛盾也变的更十分激烈，东西变的一炮不要整理衣柜。

坦诚交谈柳暗花明

早在济宁监狱和济矿集团正式交接以前，双方就进行了多次沟通协商，就各种安置交接方案进行商讨调研。金源煤矿接管小组组长林卫国在得知徐磊的情况后，多次表示关切，并主动抽出时间找徐磊谈心，林卫国说：“虽然我们现在不是同事，但将来或许会在同一单位工作，你的事情我听说了，我也很关注，有些事情不管是对还是错，有时候我们是无力改变的，个人有情绪、有不满，这都是人之常情，我理解你现在的心情，但是生活总要继续，人生除了上下，其实还有左右，你可以试一下，换一个心态、角度去看，去了金源说浮动能行出一尝企业发展”。这次谈话徐磊并不为所动，认为领导在唱高调、做样子罢了，他依然我行我素，不处理视角事业单位编制困难所有都免谈。

5月8日，就在大家都纷纷选岗从新开始的时候，徐磊仍然不为所动，不选岗，不理会，拒不接受安置，甚至玩起了“消失”。矿领导看到现状，也表示担忧，如果这样下去不仅毁掉的是他的工作生涯，也毁掉一个幸福的家庭，这次林卫国再一次找徐磊谈心：“我长你几岁，是你的老大哥，我一直在煤矿工作，我们是一个团结的大家庭，在这里我们平等对话，就事论事，只要大家有能力肯进步，这里的舞台足够你展示，你可以试着去干干，学着去做做，煤矿也没有你想的那么艰苦。我们原来并不相识，工作让我们走到一起，虽然你是转岗过来，但金源煤矿的所有领导干部职工都不会带着有色眼镜看你们，这个我可以保证。只要你不放弃自己，没有人能放弃得了你，我相信你能做好”。这次谈话聊了很多，聊了很久，也让徐磊感受到了真诚和良苦用心，他同意暂时上班干干试试，矿领导班子依据他的现实状况状况，安装他到原煤运销分布工作任务。

为减缓转岗机关人员的不舒服应，矿领导层专门针对准备了多样化的转岗培顺，拓展培训课项目来训练、岗前培顺、有关专家报告会、的心理管理咨询等游戏活动，投资控股公司总经历张广宇也亲自为机关人员做转岗策划着说话，会议上张总经历情真意切的语，语注意力长的叮咛，让各种转岗机关人员重复燃起了期待，得来到新的方向上。那就都是下新的挑战赛，也都是下新的旅途中。在做次开机运行全面检查中，张广宇总财务总监我听说徐磊来运转了，还有干得很细心，特走进他的开机运行职位，拍着徐磊的脖颈说：“看看你恪守在职位上，我同样很高兴英文，金源煤矿业还没上坡起步，各个开机运行都系统化开机运行，等复厂复厂后，各个福利性金保险也会好起床，金源的昨天会更多，大家员工的福利性金福利也会节节高，有哪些艰难疑问都能够以跟我又或者找林矿长，我在想，土办法总比艰难多嘛。”下次沟通交流或许长太快，但对徐磊总的来说就是目的意义其他，这样的平等权的对活，诚挚的问候语，叫他的心中备感亲近溫暖。

推开志向牵手日晒

6月28日，单位组织各科室义务劳动，对矿区下水道进行清理，当大家到现场后，林卫国早早的就换上了工作服，脚穿胶靴，手拿铁锹已经在清理淤泥了，看到这一幕大家都很惊讶，矿长也需要这样干吗？旁观的人心里都在打鼓！领导来干干就行了，走走过场做做样子，一会儿就走了。还是，一八点林卫国都在埋头苦干搬东西，拿着铁锹铲泥浆，跳进排污管道清脏水，泥浆和脏水溅过了脑门、大家，裙子也早就破破烂烂的，最累最脏的活还是他冲在最前加。他是公司的矿长吗？目睹这一切，徐磊竟然主动跳进下水道一起干起来，清淤泥、排污水，泥水汗水溅到脸上他全然不顾，那猛劲、那拼劲好像当年当兵时一样。此刻也分不清楚哪个是领导，哪个是职工，看到的只是一个个矫健的身影，挥动着手中的工具。事后我问徐磊，义务劳动我看你干活很卖力呀！他说：“一个单位的一把手都能放下身架，和我们一起劳动，这样的领导有实力，我们再不干，确实是对不起人了，这里的领导是真带头，有正气，跟着这样的单位和领导干，我心里不憋屈。人家都能干，我还有什么想不开，还有什么干不了呢？还有什么好纠结的呢！”在随后的日子里，在能见到徐磊的地方，总是能看到他忙碌的身影，他多次主动参加义务劳动，清理车皮，各项学习培训也都积极参加，单位的同事都说徐磊变了，认识他的人也都说他变了，那些抱怨的牢骚没有了，不满的情绪不见了，在工作中，总能看到一个身穿蓝色衬衣的他，坚守岗位，安心尽责，我想他的天下必要保持了开朗。

徐磊的转变不是一蹴而就的，这其中有波折也有感动，我想更多的是他看到了希望，找到了方向，感受到了大家庭的温暖。就像徐磊自己说的那样：“一开始有一百个不愿意，一千个不情愿，但是身边发生的人和事叫我感动，我不能叫领导一次次的担心我，挂念我，我也是个汉子，不能在一个地方跌倒就趴下了，我感动这个集体给我的温暖和照顾，感谢身边同事的帮助，新的生活开始了我愿意重新启航，放下包袱轻装前进，用自己的双手干出属于我的一片天。”转岗后的徐磊让人刮目相看，他的行动让人感慨，心结打开了心情也就释怀了。

在转岗的那些日子里，大众感想等到了金源团结互助一样的的努力精神力量，催人泪下着惺惺相惜的暖暖友谊，感语到确保自我的价值观的价值的重要的目的意义，这儿的凝结力，聚在一起了幸福很足正能力，融入到到每段位转岗工人的在心里，高昂、往上、热度如火。我想在种意志的感召下，也会有太多的人建新功、科学创新业、赢前景……

■ 金源矿井 周鹏